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なに 日企來招聘了
時(shí)間：2016-12-16 來源：未知
不用懷疑，是滴是滴!株式會社(かぶしきがぃしゃ)
其實(shí)，一直以來很多日本知名本土企業(yè)及軟件外包企業(yè)一直與華清各中心有用人合作，有的學(xué)員已經(jīng)赴日學(xué)習(xí)、工作，有的留在的公司。日本，作為世界IT研發(fā)的“小強(qiáng)”，呵呵… …
一直以高科技大佬自居，如今大量引進(jìn)華清學(xué)員赴日工作，不解釋……！
2016年12月14日，成都摩勒普信息技術(shù)有限公司曹經(jīng)理攜同日本三菱集團(tuán)的兩位技術(shù)人員，一起來到華清遠(yuǎn)見成都中心進(jìn)行參觀訪問。
中間：摩勒普曹總 左二：成都中心陶老師 左一、右四：日本三菱兩位技術(shù)人員
網(wǎng)址：//www.mairao.cn/emb/news/school/6574.html
2016年11月24日，日本本土企業(yè)邀約武漢中心學(xué)員赴日工作。
就在今天，又有株式會社社長找到了華清，強(qiáng)烈要求招聘華清學(xué)員，我的天！那么多就業(yè)好機(jī)會，不放大招沒人跟你走！
Frontier-info株式會社的王社長，親自聯(lián)系洽談，通過微信跟華清老師交流。
片段一：我來自日本
片段二：用人還挺多
看來需求量還蠻大，崗位不叫崗位，叫“案件”?去日本的程序員都是去處理案件了，那警察叔叔豈不是要下崗？
●要員募集
作業(yè)場所：東陽町(いずれの案件も同じ顧客です)
案件概要：いずれも既存WMS改修
備 考：貴社社員のみ
案件説明と面談] 2回(當(dāng)社1回、顧客1回)
[就業(yè)時(shí)間] 9:00～17:30(晝休憩45分)
[精 算] 140H-180Hで上限下限割単価でご精算
(作業(yè)詳細(xì))
①DB移行(VB.NET2003、Oracle)
作業(yè)內(nèi)容：DB移行に伴うテスト
作業(yè)期間：12/中旬～3/末
要求スキル：単體テストができる、バグ修正ができると尚良し
募集人數(shù)：2名
②既存システム機(jī)能追加(VB.NET2003、Oracle)
作業(yè)內(nèi)容：機(jī)能追加に伴う基本設(shè)計(jì)～詳細(xì)設(shè)計(jì)、及び、製造
作業(yè)期間：1月～10月
要求スキル：基本設(shè)計(jì)～製造・テストができる
募集人數(shù)：2名
③既存システム改修(VB.NET2003、Oracle)
作業(yè)內(nèi)容：既存システムの改修
作業(yè)期間：1月～3月
要求スキル：製造・テストができる
募集人數(shù)：2名
④既存システム改修(Java)
作業(yè)內(nèi)容：既存システムの改修
作業(yè)期間：1月～6月
要求スキル：製造・テストができる
募集人數(shù)：2名
……
片段三：月薪60萬日元
60萬日元月薪，折合人民幣是多少？不管你怎么想，我反正心動(dòng)了。雖然日元不值錢，折合成人民幣一年也有四十萬！
片段四：工作還不累
日本的紅日子：//www.benri.com/calendar/2017.html
除去正常周六日外，日歷上的“紅日子”都是休息時(shí)間喲！嘿嘿……
片段五：語言不是問題
片段六：本土企業(yè)工作環(huán)境怎么樣？
跟差不多吧!現(xiàn)場安全教育老嚴(yán)格了！“大手”現(xiàn)場很大，一個(gè)很大的大廳可以坐幾百人……照片不讓拍的!小環(huán)境可以分享一下。
同學(xué)們，有想去的嗎？想去的速速報(bào)名啊！
