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在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中，嵌入式技術(shù)后來居上，近兩年來人工智能 、 Python、AI 強(qiáng)勢(shì)崛起，嵌入式的聲音不絕于耳，但是很多人都不敢涉足，怕沒發(fā)展，就業(yè)難，那么嵌入式的發(fā)展前景到底怎么樣呢，還值得去學(xué)習(xí)嗎?

提到這個(gè)問題，我們首先要了解一下什么是嵌入式？

目前國(guó)內(nèi)普遍認(rèn)同的嵌入式定義是：以應(yīng)用為中心、以計(jì)算機(jī)技術(shù)為基礎(chǔ)，軟硬件可裁剪，適應(yīng)應(yīng)用系統(tǒng)對(duì)功能、可靠性、成本、體積、功耗嚴(yán)格要求的專用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。

嵌入式工控計(jì)算機(jī)

簡(jiǎn)單來講，嵌入式就是一種有實(shí)際用途，且具有極大靈活性和定制性的“專用計(jì)算機(jī)”。而在當(dāng)下，嵌入式系統(tǒng)的應(yīng)用已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過，像個(gè)人PC等的“通用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)”

大公司都在做什么？

當(dāng)然,我們還可以看一下，近年來大公司的動(dòng)向。2016年，京東老板劉強(qiáng)東曾言：“在未來十年，AI和機(jī)器人將取代一半的員工”。同年，富士康投入4萬臺(tái)機(jī)器人取代人工，裁員6萬人。

同樣在生活中像銀行柜員，餐廳服務(wù)員以及其他重復(fù)性、可替代性強(qiáng)的工作也都出現(xiàn)了機(jī)器人的影子。

在2017年國(guó)務(wù)院也發(fā)布了《新一代工智能能發(fā)展規(guī)劃》，也充分說明了目前行業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)。國(guó)家開始扶持，華為、阿里、百度也抓住機(jī)遇，紛紛加入。

所以，可以毫不夸張的說，嵌入式已然成為互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中有“前”途，且更有“錢”途的職業(yè)！

嵌入式“前”途、“錢”途！

一、嵌入式有"前"途

為什么說嵌入式有"前"途？如果我們仔細(xì)想一下，就可以發(fā)現(xiàn)，隨著社會(huì)不斷發(fā)展、科技高速崛起，我們的衣食住行已經(jīng)發(fā)生了巨大的改變，嵌入式產(chǎn)品幾乎遍布了我們生活的方方面面。

那么，目前嵌入式行業(yè)的現(xiàn)狀是怎樣的呢，我們可以從以下幾點(diǎn)來看：

1. 市場(chǎng)需求很大。據(jù)權(quán)威部門統(tǒng)計(jì)，我國(guó)嵌入式人才缺口每年80萬人左右，初高級(jí)人才都十分稀缺。

2. 就業(yè)前景廣闊。包括保險(xiǎn)、醫(yī)療、金融、車載導(dǎo)航、智能農(nóng)業(yè)，甚至航空航天等多種行業(yè)領(lǐng)域，涉及到人們衣食住行及以外的各個(gè)方面。

3. 新時(shí)代的到來。隨著5G，萬物智聯(lián)時(shí)代的到來，各種技術(shù)不斷融合創(chuàng)新，井噴式發(fā)展。而嵌入式也將成為未來熱門且受歡迎的技術(shù)之一。

現(xiàn)在，越來越多的企業(yè)已經(jīng)意識(shí)到，優(yōu)秀嵌入式人才，可以使企業(yè)在未來各個(gè)發(fā)展方面都占優(yōu)勢(shì)，企業(yè)之間已經(jīng)開啟了“嵌入式人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)”。

所以，只要有足夠的技術(shù)實(shí)力，嵌入式就業(yè)就不必?fù)?dān)憂，即使對(duì)于初級(jí)工程師的來說，其需求也遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于其他開發(fā)行業(yè)。

二、嵌入式有"錢"途

既然，嵌入式行業(yè)已經(jīng)有了發(fā)展前景，就一定不會(huì)缺少高薪。隨著市場(chǎng)對(duì)嵌入式人才需求的逐漸增多，薪資也自然水漲船高。

1.從薪資區(qū)間分布來看：

（數(shù)據(jù)來源：職友集）

2.從平均薪資來看：

（數(shù)據(jù)來源：職友集）

3.按工作經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)：

（數(shù)據(jù)來源：職友集）

4.歷年工資變化趨勢(shì)：

（數(shù)據(jù)來源：職友集）

由此可見，不管是現(xiàn)在還是未來，嵌入式都會(huì)是企業(yè)發(fā)展不可或缺的一部分，嵌入式行業(yè)可謂是“錢”途無量！

走進(jìn)高“薪”時(shí)代！

看到了嵌入式的“前”途萬里和“錢”途無量，此刻，是不是已經(jīng)心潮澎湃，也想進(jìn)入嵌入式行業(yè)分一杯羹兒呢。

對(duì)于嵌入式來說，雖然目前發(fā)展很快。但是，大多數(shù)人沒有條件接觸或進(jìn)入嵌入式行業(yè)，更談不上能有機(jī)會(huì)接受專業(yè)人士的指導(dǎo)。因此，踏進(jìn)這個(gè)行業(yè)的難度還是比較大。

而近幾年來，進(jìn)入嵌入式的人形形色色。有計(jì)算機(jī)專業(yè)的、有電子類專業(yè)的、有硬件工程師、有些甚至完全不相關(guān)，基礎(chǔ)也千差萬別。

對(duì)于一些零基礎(chǔ)或者這方面技術(shù)還有欠缺的人來說，想要從事嵌入式開發(fā)這個(gè)行業(yè)，如何學(xué)習(xí)相關(guān)的技術(shù)知識(shí)，將會(huì)成為一個(gè)難題。

那么，如何能夠獲得嵌入式的高薪呢，當(dāng)然是要進(jìn)行嵌入式技術(shù)的深度學(xué)習(xí)。有的人會(huì)選擇自學(xué)，有的人會(huì)進(jìn)行培訓(xùn)，有的人還會(huì)選擇其他的方法。

但是，不論哪種，只要能夠?qū)W會(huì)嵌入式的就是好方法。自學(xué)成功的人確實(shí)存在，但可能通過培訓(xùn)取得成功的人會(huì)占絕大部分。那到底我們?cè)撊绾尉駬衲兀?/p>

自學(xué)VS培訓(xùn)，哪個(gè)更有優(yōu)勢(shì)？

嵌入式行業(yè)的發(fā)展，是必然離不開嵌入式人才的，而人才也需要通過培養(yǎng)。

因此，華清遠(yuǎn)見也在不斷突破和創(chuàng)新，以“培訓(xùn)+研發(fā)”雙引擎,打造行業(yè)硬實(shí)力。以項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)+興趣導(dǎo)向，打造“高薪就業(yè)”軟實(shí)力。匯聚企業(yè)真實(shí)實(shí)戰(zhàn)案例與實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目于課程中，全面升級(jí)，打造嵌入式高端課程。

并利用自主研發(fā)的多種實(shí)驗(yàn)設(shè)備輔助教學(xué),讓學(xué)員學(xué)到真正的嵌入式課程，走上人生巔峰！

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