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怎樣利用求職博客技巧吸引招聘方 時(shí)間:2016-06-20      來(lái)源:未知

有一部分求職者會(huì)設(shè)置一個(gè)屬于自己的求職博客,在博客上以多種方式展現(xiàn)自己,比如自己的欣賞風(fēng)格,自己的性格,做事的方式方法,掌握的既能等等。那么,怎樣讓求職博客吸引招聘方呢?來(lái)聽(tīng)聽(tīng)華清遠(yuǎn)見(jiàn)就業(yè)老師給內(nèi)部學(xué)院怎么講的。

如何讓你的求職博客吸引招聘單位的眼光,在上萬(wàn)個(gè)的求職博客中脫穎而出?華清遠(yuǎn)見(jiàn)教育科技集團(tuán)就業(yè)老師說(shuō)到,求職博客雖然具有一般博客的一些共性,但也有其特殊性。在繼承一般博客共性下,要盡量發(fā)揮求職博客的特殊性。

內(nèi)容上:定位要準(zhǔn)確求職

博客既不是普通的簡(jiǎn)歷,也不是一般的博客。隋芳認(rèn)為,相對(duì)普通簡(jiǎn)歷而言,求職博客不再單一的是文字內(nèi)容,其形式更加多樣化,內(nèi)容也更加活潑和生動(dòng);教育在線的編輯朱堂良介紹,在求職博客上,求職者除了簡(jiǎn)單地使用文字說(shuō)明外,還可用多張圖片、flash、聲音和視頻等去全方位地展現(xiàn)自己。可以看出,求職者通過(guò)對(duì)圖片、flash、聲音、視頻等多種方式的組合運(yùn)用,可以充分展示自己的個(gè)性,吸引招聘單位。

與一般的博客相比,求職博客的定位也不是日常生活的體會(huì)或感受,而是偏重于持續(xù)地關(guān)注和自己從業(yè)相關(guān)的領(lǐng)域。求職博客的內(nèi)容可以是專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的個(gè)人觀點(diǎn)和資訊的整合,若對(duì)專(zhuān)業(yè)有自己的見(jiàn)解好,若暫時(shí)不能很好達(dá)到這個(gè)要求,也要展現(xiàn)你時(shí)刻關(guān)注專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的動(dòng)態(tài)資訊,并有著良好的規(guī)劃和整理。

具體的,博客們要認(rèn)真分析自己求職的行業(yè)和崗位,有針對(duì)性地展現(xiàn)自己的特長(zhǎng)或優(yōu)勢(shì)。比如,應(yīng)聘文字方面的工作,可多用一些文字,注意文筆;應(yīng)聘廣告設(shè)計(jì)的,要多用一些圖片,突出創(chuàng)意和設(shè)計(jì);應(yīng)聘編程等技術(shù)崗位的,可突出自己對(duì)專(zhuān)業(yè)的感悟或取得的工作成績(jī)等。

結(jié)構(gòu)上:提供about頁(yè)面求職

博客提供了多種方式豐富自己的求職“簡(jiǎn)歷”,但是并不意味著可以天馬行空,為所欲為。專(zhuān)業(yè)人士建議,博客求職者在寫(xiě)博客時(shí)一定要按照一定的思維方式進(jìn)行,合理地安排豐富多彩的內(nèi)容,符合招聘的閱讀習(xí)慣,合理地安排圖片、flash、聲音和視頻等,以迎合招聘單位的“口味”,增加求職成功的砝碼。

比如,對(duì)整個(gè)博客內(nèi)容進(jìn)行合理的分類(lèi),分成個(gè)人簡(jiǎn)歷、工作體會(huì)、個(gè)人作品等。在整個(gè)結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)上,要提供“About”頁(yè)面快速導(dǎo)航到你希望向招聘方展示的內(nèi)容。

形式上:適當(dāng)增加形象照片

在以往招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng),有些求職者也會(huì)向招聘單位遞交自己的形象照片,而求職博客很好地融入了這個(gè)功能,不必另起爐灶。教育在線就業(yè)頻道上,筆者在黎莉的求職博客上看到,其“真我地帶”板塊上貼出了8張與自己相關(guān)的照片,包括學(xué)習(xí)照、生活照、實(shí)習(xí)照等。黎莉表示,自己的形象照片無(wú)論好壞,都為自己的求職博客積攢了一些人氣,很多人都在其照片后留言跟帖。在同等條件下,求職博客上有照片更加有競(jìng)爭(zhēng)力。

時(shí)間上:及時(shí)更新和回復(fù)留言

博客另外一個(gè)大的特點(diǎn)就是及時(shí)性和互動(dòng)性,可以隨時(shí)把自己新的體會(huì)、觀點(diǎn)放到博客上與人分享,并且及時(shí)了解到其他人的反饋。隋芳說(shuō),雖然求職博客不用每天更新或者有規(guī)律更新,但是必要的更新必不可少,讓招聘單位瀏覽人員及時(shí)掌握求職者的動(dòng)態(tài),進(jìn)一步了解求職者。另外,更新頻率低的博客不會(huì)被作為推薦對(duì)象,從而失去一個(gè)很好展示的機(jī)會(huì)。

營(yíng)銷(xiāo)上:加入專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)求職

博客制作好以后,為了增加成功的概率,推廣非常必要。在眾多HR當(dāng)中,并不是所有HR為了需要尋找合適人選而去瀏覽紛繁復(fù)雜的求職博客,因此在向某單位遞交簡(jiǎn)歷時(shí),寫(xiě)上自己求職博客的網(wǎng)址,以便引起HR的關(guān)注。

還可以把自己的求職博客加入專(zhuān)業(yè)的博客團(tuán)隊(duì),比如博客園的design團(tuán)隊(duì),.net商業(yè)智能團(tuán)隊(duì)等。目前,已經(jīng)有許多企業(yè)招聘人才時(shí),到博客團(tuán)隊(duì)中去搜尋候選人。

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